Pourquoi nous faire confiance ?
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Talents Commerciaux est un cabinet de recrutement spĂ©cialisĂ© dans le recrutement commercial, bĂ©nĂ©ficiant de l’expertise de plus de 15 ans du groupe Linking Talents. Reconnu pour son excellence, notre cabinet se distingue par son approche personnalisĂ©e auprĂšs des PME et grands groupes, dans des secteurs variĂ©s tels que l’automobile, l’agroalimentaire, et bien d’autres. Il offre un service de recrutement au succĂšs, facturant seulement Ă la prise de poste effective du candidat sĂ©lectionnĂ©. Cette approche inclut une garantie complĂšte couvrant la pĂ©riode d’essai, renforçant ainsi la confiance des entreprises dans le processus de recrutement de commerciaux, business developers, responsables service clients, assistants et responsables marketing.
Pour rĂ©pondre efficacement Ă vos besoins de recrutement, Talents Commerciaux se positionne comme un partenaire clĂ©. SpĂ©cialisĂ©s dans le recrutement de commerciaux, nous maĂźtrisons l’art de dĂ©nicher les meilleurs talents pour dynamiser votre force de vente. Que vous soyez Ă la recherche d’un business developer aguerri, Ă la recherche dâun assistant marketing junior, ou que vous souhaitiez embaucher un responsable service client, notre cabinet est votre alliĂ©. Notre expertise s’Ă©tend Ă la recherche de responsables marketing stratĂ©giques et la recherche de business developers spĂ©cialisĂ©s, pour assurer un recrutement prĂ©cis et adaptĂ© aux objectifs de votre entreprise.
Le mot de notre Directeur
Je dirais principalement de ne pas hĂ©siter, dans la mesure de ce qui est faisable, Ă faire preuve de flexibilitĂ© dans les mĂ©thodes et process de recrutement. Cela peut ĂȘtre par exemple de sâouvrir Ă des profils ayant des expĂ©riences un peu diffĂ©rentes de la cible initiale mais qui se distinguent sur dâautres critĂšres (agilitĂ©, motivation, esprit dâĂ©quipeâŠ), ou condenser si besoin son process de recrutement en 2 voire 3 temps maximum, tout en restant exigeant dans la sĂ©lection.
Alexandre RENAULT
Avec Talents Interim, Talents Commerciaux propose à ses clients un service de recrutement entiÚrement dédié au travail temporaire.
DĂ©couvrez notre offre de recrutement en intĂ©rimNotre cabinet bĂ©nĂ©ficie d’un accĂšs exclusif Ă un vaste rĂ©seau de jobboards et agrĂ©gateurs, optimisant la diffusion de vos offres d’emploi en CDI, CDD, ou intĂ©rim Ă un large public. Nos consultants sont experts de leurs marchĂ©s et de leur zone gĂ©ographique, pour assurer une bonne comprĂ©hension de vos enjeux et apporter les solutions les plus pertinentes. Nous avons Ă©galement une Ă©quipe spĂ©cialisĂ©e dans la recherche de candidats, avec des accĂšs privilĂ©giĂ©s aux bases de donnĂ©es de CV et CVthĂšques spĂ©cialisĂ©es, nous permettant de sĂ©lectionner les candidats les plus qualifiĂ©s.
Au cĆur de notre stratĂ©gie, l’innovation nous permet de rĂ©agir rapidement Ă vos besoins en recrutement. Nous concevons des outils sur mesure pour optimiser vos missions de recrutement. Nous utilisons des technologies avancĂ©es pour amĂ©liorer l’efficacitĂ© de nos processus de recrutement. Par exemple, notre plateforme en ligne facilite l’Ă©change de CV et le partage de comptes rendus d’entretiens, renforçant ainsi notre collaboration avec nos clients. Nous recherchons constamment de nouvelles mĂ©thodes pour perfectionner notre approche du recrutement, assurant un service de qualitĂ© supĂ©rieure.
Au succĂšs et sans acompte
Facturation Ă la prise de poste (CDI/CDD)
Suivi dâintĂ©gration
Garantie Ă©tendue Ă lâensemble de la pĂ©riode dâessai